iOS & Android
(Mainland China)
Yongkang Victbull Hardware Co.,Ltd
Yongkang Victbull Hardware Co.,Ltd
Peringkat:
Penilaian Pemasok:
Negara / Wilayah:
Cina
Waktu respons:
≤24 h
Jenis Bisnis:
Produsen
Tahun dengan Sumber Global:
7 tahun
Pasar Ekspor:
Asia, Australasia, Amerika Tengah/Selatan, Eropa Timur, Timur Tengah/Afrika
7yrs
Profil Perusahaan
Gambaran Umum Perusahaan
Memproduksi produk kebugaran dalam dan luar ruangan sejak 2016
Keluaran harian lebih dari 10,000 unit | CE, BSCI, bersertifikat ISO 9001 |
Mengkhususkan diri dalam produk kebugaran dalam dan luar ruangan
Didirikan pada tahun 2016, Yongkang Victbull Hardware Co., Ltd adalah produsen berorientasi pada ekspor yang berspesialisasi dalam produk kebugaran dalam dan luar ruangan. Perusahaan kami mencakup area 10,000 meter persegi, dengan lebih dari 50 karyawan.
Memiliki lini produksi otomatis canggih
Kami memiliki banyak lini produksi otomatis canggih, seperti robot las otomatis, pemotongan tabung otomatis dan mesin produksi, dan juga beberapa peralatan pengujian canggih. Dengan kapasitas produksi harian lebih dari 5,000 unit serta kualitas produk superior, tim profesional, dan manajemen standar, kami mencapai kepercayaan dan dukungan dari pelanggan. Sejauh ini, kami telah membangun hubungan bisnis jangka panjang dengan Walmart, Lidl, Tesco, dan banyak lagi.
Manfaat dari keuntungan kami
Produk utama kami termasuk seri besar/mini-trampolin, seri peralatan binaraga, dan seri ayunan yang sebagian besar diekspor ke Eropa, AS, Australia, dan negara Asia lainnya. Kami sudah mendapatkan sertifikasi CE, BSCI, ISO 9001, dan lebih banyak.
Pertanyaan hari ini
Berdasarkan misi berusaha untuk kemajuan dan inovasi, kami berusaha untuk menghasilkan merek terkenal dalam industri peralatan kebugaran. Kami dengan tulus ingin bekerja sama dengan Anda dan menciptakan masa depan yang indah. Hubungi kami hari ini.
Informasi Dasar
Total Kapitalisasi
US $400,000 sampai 499,999
Tahun Didirikan
1984
Jumlah Karyawan
100 hingga 149
Sertifikat Perusahaan
NA
Sertifikat Produk
NA
Jenis Bisnis
Kemampuan Perdagangan
Total Penjualan Tahunan
US $500,000 sampai 599,999
Persentase Ekspor
95 persen sampai 99 persen
Layanan OEM
Yes
Pesanan Kecil Diterima
Yes
Nama Merek
OEM
Ketentuan Pembayaran
30% Deposit, LC at Sight
Keunggulan Kompetitif Utama
Departemen litbang berpengalaman, Kapasitas produksi, Kemampuan OEM, Lini produk besar, Spesifikasi pembeli diterima
Keunggulan Kompetitif Lainnya
Quality and Price Advantage
Pelanggan Utama
Walmart, Argos, Lidl
Pasar Ekspor
Detail Pendaftaran Bisnis
Perusahaan Terdaftar
永康市奋牛五金制品有限公司
Nomor Registrasi
91330784MA28P04H98
Alamat Pendaftaran Perusahaan
浙江省金华市永康市象珠镇郑三村郑家自然村义门北路29号2楼（自主申报）
* Di Tiongkok, nama dan alamat perusahaan hanya didaftarkan dalam bahasa Mandarin.
Kapasitas Produksi
Informasi Pabrik
Ukuran Pabrik
10000 Meteran persegi
Jumlah Lini Produksi
8
Jumlah Staf Produksi
100 hingga 149
Jumlah Staf QC
5 sampai 9
Tahun Didirikan
2016
Jumlah Staf R & D
5 sampai 9
Alamat
Zhejiang Province Yongkang City, No. 29 Yimen North Road, Zheng San, Village Xiangzhu Town, yongkang, Zhejiang, Cina
Kapasitas Produksi Lainnya
Bahan/Komponen yang Digunakan
Tabung tergalvanis panas, beberapa suku cadang plastik, EVA dan lainnya.
Mesin/Proses Produksi
Tabung pemotong, tabung bengkok, las, mencuci, merakit, kemasan.
Keuntungan Situs
Zhejiang Yongkang adalah kota produk perangkat keras, yang berarti kami memiliki biaya pembelian yang lebih murah untuk semua suku cadang perangkat keras, sehingga produk kami memiliki biaya pembelian yang lebih murah dibanding pemasok lainnya.
Kontrol Kualitas
Kontrol Kualitas Lainnya
Deskripsi Departemen Kontrol Kualitas/Dukungan Teknis
Staf QC kami memiliki pengalaman lebih dari 10 tahun dalam kontrol trampolin, sehingga mereka memiliki kontrol produk terbaik dan kemampuan manajemen.
Prosedur Kontrol Kualitas
Kami menguji produk dan mengendalikan produk dengan cara ini: memeriksa bahan mentah (termasuk inspeksi suku cadang)-memeriksa produk setengah jadi-memeriksa produk jadi
Asal Bahan dan Komponen
Dari pemasok kami
Kemampuan R&D
Kemampuan R&D Lainnya
Mesin dan Peralatan yang Digunakan
Mesin potong, mesin las, mesin bending OK
Prosedur dan Praktik
Desain dan pengembangan trampolin bingkai bebas las
Profil Pendaftaran Bisnis
by 3ʳᵈ party
Informasi pemasok di bawah ini diperoleh dari lembaga pemerintah terkait di negara pemasok dan dapat berubah sewaktu-waktu tanpa pemberitahuan sebelumnya. Prosedur verifikasi Profil Pendaftaran Bisnis dilakukan oleh 3ʳᵈ party, agen kredit pihak ketiga
Baca PenafianAlamat Terdaftar
(Self-Declaration) 2/F, No. 29 Yimen North Road, Zhengjia Natural Village, Zhengsan Countryside, Xiangzhu Town, Yongkang, Jinhua, Zhejiang
Tanggal Pendirian
2016/12/19
Formulir Hukum
Perusahaan tanggung jawab terbatas
Status Perusahaan
Langsung
Agen Pendaftaran
Yongkang Municipal Market Supervision Administration
Nomor Registrasi
91330784MA28P04H98
Modal Dasar
RMB5,000,000
Modal Disetor
NA
Lisensi Impor & Ekspor
Yes
Perwakilan Hukum
YANG Qunwei
Lingkup Bisnis
Penjualan produk perangkat keras yang digunakan sehari-hari, barang rumah tangga, Peralatan dapur, peralatan kebugaran (tidak termasuk busur silang), pintu, jendela, produk plastik sehari-hari, karya seni (tidak termasuk budaya), produk kaca yang digunakan sehari-hari, alat perangkat keras, produk elektronik (tidak termasuk fasilitas penerima satelit tanah), furnitur kantor, dan produk silikon yang digunakan sehari-hari; Impor dan Ekspor kargo dan teknologi (item yang membutuhkan persetujuan sesuai hukum dapat dioperasikan hanya setelah persetujuan diperoleh dari departemen yang kompeten)
Masa Berlaku Izin Usaha
2036/12/18
Pemegang saham
YANG Qunwei
Kode Etik
Kesempatan Kerja yang Setara / Non-diskriminasi
Sinterklas
Perusahaan ini berkomitmen untuk menyediakan peluang kerja yang sama kepada semua individu terlepas dari ras, warna, agama, seks, asal nasional, usia, penyandang cacat, orientasi seksual, identitas jenis kelamin, atau ekspresi. Semua keputusan pekerjaan, termasuk perekrutan, mempekerjakan, pelatihan, promosi, kompensasi, dan manfaat, akan dilakukan berdasarkan kualifikasi, keterampilan, dan kinerja.
Perusahaan ini berkomitmen untuk menyediakan peluang kerja yang sama kepada semua individu terlepas dari ras, warna, agama, seks, asal nasional, usia, penyandang cacat, orientasi seksual, identitas jenis kelamin, atau ekspresi. Semua keputusan pekerjaan, termasuk perekrutan, mempekerjakan, pelatihan, promosi, kompensasi, dan manfaat, akan dilakukan berdasarkan kualifikasi, keterampilan, dan kinerja.
Kebijakan tentang Kerja Paksa
Tidak ada klausa paksa
Perusahaan tidak akan menggunakan paksa kerja apapun, termasuk tenaga penjara, tenaga kerja Indented, atau tenaga kerja terikat. Semua pekerja yang menggunakannya tanpa harus ditanya dan memiliki hak untuk secara bebas mengakhiri pekerjaan mereka.
Perusahaan tidak akan menggunakan paksa kerja apapun, termasuk tenaga penjara, tenaga kerja Indented, atau tenaga kerja terikat. Semua pekerja yang menggunakannya tanpa harus ditanya dan memiliki hak untuk secara bebas mengakhiri pekerjaan mereka.
Kebijakan tentang Pekerja Anak
Tidak ada Sinterklas tenaga kerja anak-anak
Perusahaan tidak akan menggunakan setiap orang di bawah usia 16 atau usia kerja hukum minimum di negara operasi, manapun yang lebih tinggi. Perusahaan ini juga tidak akan mendukung atau menggunakan tenaga kerja anak dalam bentuk apa pun dalam rantai pasokannya.
Perusahaan tidak akan menggunakan setiap orang di bawah usia 16 atau usia kerja hukum minimum di negara operasi, manapun yang lebih tinggi. Perusahaan ini juga tidak akan mendukung atau menggunakan tenaga kerja anak dalam bentuk apa pun dalam rantai pasokannya.
Kebijakan tentang Jam Kerja
Sinterklas jam kerja
Perusahaan akan mematuhi semua hukum dan peraturan yang berlaku mengenai jam kerja. Pekerja tidak akan diminta untuk bekerja lebih dari jumlah maksimum jam yang diperbolehkan menurut hukum. Pekerja seumur hidup akan mengecewakan dan diberi kompensasi pada tarif yang tidak kurang dari persyaratan hukum. Perusahaan juga akan memastikan bahwa pekerja memiliki periode istirahat yang wajar dan putus.
Perusahaan akan mematuhi semua hukum dan peraturan yang berlaku mengenai jam kerja. Pekerja tidak akan diminta untuk bekerja lebih dari jumlah maksimum jam yang diperbolehkan menurut hukum. Pekerja seumur hidup akan mengecewakan dan diberi kompensasi pada tarif yang tidak kurang dari persyaratan hukum. Perusahaan juga akan memastikan bahwa pekerja memiliki periode istirahat yang wajar dan putus.
Kebijakan tentang Pemaksaan dan Pelecehan
Pelanggaran dan penindasan Sinterklas
Perusahaan ini berkomitmen dengan kuat untuk menyediakan lingkungan kerja secara bebas dari pelecehan dan penindasan. Semua bentuk pelecehan, termasuk pelecehan seksual, pelecehan Ramal, dan pelecehan berdasarkan agama, jenis kelamin, usia, dan penyandang cacat.
Perusahaan ini berkomitmen dengan kuat untuk menyediakan lingkungan kerja secara bebas dari pelecehan dan penindasan. Semua bentuk pelecehan, termasuk pelecehan seksual, pelecehan Ramal, dan pelecehan berdasarkan agama, jenis kelamin, usia, dan penyandang cacat.
Kebijakan tentang Kompensasi
Sinterklas kerja
Perusahaan akan mematuhi praktik pekerjaan yang jujur dan etis. Perekrutan dan pilihan akan didasarkan pada kemenangan dan kualifikasi. Karyawan akan diberi deskripsi dan harapan pekerjaan yang jelas. Perusahaan juga akan menawarkan peluang untuk pengembangan profesional dan kemajuan karir. Terminasi pekerjaan akan dilakukan sesuai dengan hukum dan hanya untuk alasan yang sah.
Perusahaan akan mematuhi praktik pekerjaan yang jujur dan etis. Perekrutan dan pilihan akan didasarkan pada kemenangan dan kualifikasi. Karyawan akan diberi deskripsi dan harapan pekerjaan yang jelas. Perusahaan juga akan menawarkan peluang untuk pengembangan profesional dan kemajuan karir. Terminasi pekerjaan akan dilakukan sesuai dengan hukum dan hanya untuk alasan yang sah.
Kebijakan tentang Kesehatan dan Keselamatan
Klausa kesehatan karyawan
Perusahaan ini berdedikasi untuk memastikan kesehatan dan keselamatan dari semua karyawan. Lingkungan kerja yang aman dan sehat akan disediakan, termasuk ventilasi yang tepat, pencahayaan, dan stasiun kerja ergonomis. Tindakan keselamatan dan pelatihan yang memadai akan diberikan untuk mencegah kecelakaan dan cedera. Jika terjadi kecelakaan atau penyakit, karyawan akan memiliki akses ke perawatan medis yang sesuai dan dukungan. Perusahaan ini juga akan mematuhi semua hukum dan peraturan keamanan serta kesehatan yang relevan.
Perusahaan ini berdedikasi untuk memastikan kesehatan dan keselamatan dari semua karyawan. Lingkungan kerja yang aman dan sehat akan disediakan, termasuk ventilasi yang tepat, pencahayaan, dan stasiun kerja ergonomis. Tindakan keselamatan dan pelatihan yang memadai akan diberikan untuk mencegah kecelakaan dan cedera. Jika terjadi kecelakaan atau penyakit, karyawan akan memiliki akses ke perawatan medis yang sesuai dan dukungan. Perusahaan ini juga akan mematuhi semua hukum dan peraturan keamanan serta kesehatan yang relevan.
Layanan dan Dukungan
Kebijakan Sampel
Semua produk kami dapat menawarkan sampel, biaya sampel dan biaya pengiriman membutuhkan beban pembeli, tapi kami akan mengurangi biaya sampel untuk pesanan di masa mendatang.
Jaminan
Jaminan kualitas 30 hari
Dukungan Ekspor/Impor
Layanan pintu ke pintu tersedia
Email Layanan Pelanggan
manager@victbull.com
Manajemen
Desain berkelanjutan adalah misi perusahaan kami
Desain berkelanjutan adalah misi perusahaan kami. Kami selalu unggul, meningkatkan peralatan, menawarkan produk berkualitas tinggi dan layanan terbaik, dan berusaha untuk menciptakan merek teratas di area peralatan olahraga.
Layanan Perdagangan
Aktivitas Perdagangan
Kami mengadakan pameran ISPO.
Rangkaian Produk
Trampolin, ayunan, anak-anak dome climber, pull-up bar
OEM/ODM
Kemampuan OEM/ODM Pabrik
Kami dapat memproduksi barang-barang OEM, dengan label pribadi pada produk serta kemasan dan membuat cetak logo di dalam produk.
Jumlah Lini Produksi
6
Ukuran Pabrik
9000.0 Meteran persegi
Jumlah Staf QC
20 sampai 29
Jumlah Staf Produksi
750 hingga 799
Jumlah Staf R & D
5 sampai 9
Tahun Pengalaman OEM/ODM
13
Kapasitas Bulanan
90,000 hingga 99,999 Buah
Hasil Bulanan
8,000 hingga 8,999 Buah
Pesanan Minimum
100 hingga 199 Buah
Pasar Utama yang Dilayani
Eropa Barat, Eropa Timur, Amerika Utara, Timur Tengah/Afrika, Amerika Tengah/Selatan
Visit Us
Kantor
Pengenalan kantor
Nama kontak
Susan
Pekerjaan
Manajer
Departemen
Penjualan
Alamat email
Manager@victbull.com
Hotel utama Tel
0579 159 86 6799 7668
Kirim pertanyaan langsung ke pemasok ini
